Las firmas catalanas que se dedican al sector de la auditoría en Cataluña han constatado que la irrupción de las nuevas tecnologías y la inteligencia artificial les está dificultando la captación de talento, porque ha cambiado el perfil de los profesionales que necesitan. Según el Barómetro de la Auditoría en Cataluña presentado en el Foro del Auditor, el 80,3% de las empresas del sector consideran la atracción de profesionales cualificados como su principal preocupación.

"Retener y atraer talento, sobre todo joven". Éste es el principal reto del sector de la auditoría, explica Joan Vall, presidente del Colegio de Censores Jurados de Cuentas de Cataluña. La media de edad en la profesión es de 57 años. Hay otro factor que también quiere revertir a este colegio, que es el sesgo de género. "Dentro de nuestro colectivo hay un 80% de hombres y un 20% de mujeres, entre la gente que son socios [de una auditora] o que, de algún modo, firman informes de auditoría", explica Valle, para quien uno de los desafíos más importantes es conseguir la equidad de género en esta actividad.