El conflicto en la educación ha hecho evidente el malestar que se vive en escuelas e institutos. También las dificultades para encontrar respuestas. Una sociedad cada vez más desigualitaria aboca graves problemas sociales a los centros educativos. Desigualdades crecientes, pobreza extrema, violencia social y enfermedades mentales generan conflictos que el profesorado debe encarar sin disponer de los medios necesarios y con sensación de soledad y abandono. Los carteles en las puertas de algunas escuelas lo expresan claramente: "Nos indigna que la psicopedagoga no forme parte de la plantilla del centro"; "Nos indigna tener que formarnos en nuestro tiempo libre y con nuestro dinero en dislexia, TEA, TEL, TDAH, discalculia...".

El sindicalista Javier Pacheco (Barcelona, ​​1970) creció en una familia trabajadora, con una madre dedicada a las labores del hogar y un padre obrero en la industria del plástico. "Eran empresas pequeñas, y papá fue cambiando de empresa muchas veces. Yo he visto cómo sufría las consecuencias de pequeñas crisis porque no conseguía tener una estabilidad de más de diez años en la misma empresa", recuerda. Esta experiencia familiar marcó su trayectoria laboral: "El padre siempre nos recomendaba que acabáramos en una gran empresa".

La siniestralidad laboral se ha disparado en los primeros siete meses del año con 52 fallecidos en Catalunya, un 44,4% más que en el mismo periodo de hace un año, cuando fueron 36. accidentes –que incluye los leves y graves– se reduzca. Hay que tener presente que a estas cifras deben sumarse las de agosto, entre las que destacan uno muerte por accidente laboral en la planta de Ebro y uno temporero muerto por golpe de calor en Alcarràs, entre otras víctimas.

Las relaciones entre los partidos de izquierdas y los grandes sindicatos son tan viejas como el movimiento obrero. El primer líder de UGT, Pablo Iglesias, también lo fue del PSOE, al igual que CCOO nació impulsado por militantes del Partido Comunista (y en Catalunya, del PSUC). Desde la Transición, estas relaciones han ido fluctuando hasta consolidarse un marco de colaboración estable en las instituciones. Pero a pesar de las simpatías políticas, de puertas hacia fuera los sindicatos reivindican su independencia y presionan para que los partidos les asuman su agenda. Por ejemplo, la reducción de la jornada laboral, el aumento de los salarios y la garantía de una vivienda asequible. Ahora bien, ¿quién es más cercano a quien en el tablero político y sindical de la Catalunya post-Proceso?

Belén López (Les Masies de Voltregà, 1976) atiende al ARA con la maleta lista para coger el AVE hacia Girona, después de tres días intensos de congreso en los que ha sido escogida la primera mujer secretaria general de CCOO de Catalunya. Sustituirá a Javier Pacheco al frente del sindicato más grande del país, con cerca de 147.000 afiliados.

La desigualdad real en los salarios de hombres y mujeres sólo se ha reducido en 200 euros desde 2008, según los informes publicados por UGT y CCOO de Catalunya este viernes, que marcan la brecha salarial en un 19,51% el primero de los sindicatos y un 24,2% el segundo. Los datos utilizados son de 2022, de la Encuesta de Estructura Salarial del Instituto Nacional de Estadística (INE), y afirman que los hombres cobran 6.200 euros más que las mujeres al año, dato que se reduce desde 2014, pero que se ha mantenido por encima de los 6.000 euros. Actualmente, la diferencia catalana es superior a la española por 1.200 euros.

La candidatura de Belén López Sánchez en la secretaría general de Comisiones Obreras (CCOO) de Catalunya es la única que se ha presentado para ocupar este cargo una vez cerrado la semana pasada el plazo para recoger los avales necesarios de los afiliados. la candidatura se han presentado ante la secretaría de organización del sindicato, que ahora debe iniciar el proceso de verificación para certificar el número total de firmas.

El número 16 de la Vía Layetana ha tenido al menos cuatro vidas que le convierten en uno de los edificios que mejor explica la lucha de clases en Barcelona, ​​y que ha dado un giro de 180 grados: de banco burgués a convertirse en la sede de CCOO de Catalunya, que esta semana ha cumplido sesenta años. con el puerto creando una brecha en el barrio de Ciutat Vella que destruía más de 2.000 casas y dispersaba a unos 10.000 vecinos. Las obras eran la muestra más clara de las ambiciones de la sociedad burguesa barcelonesa del momento. 900 de largo se ubicó el Banco Hispano Colonial (que participó en la financiación de la reforma), la sede de Fomento del Trabajo o el edificio que acogía la residencia y las empresas del político Francesc Cambó

Los sindicatos han respondido con indignación este lunes al retraso de las adjudicaciones de plazas docentes para el próximo curso con una concentración a las puertas del departamento de Educación. Unas 300 personas cortaron la Vía Augusta y aseguraron que mantendrán las protestas hasta que se revierta la situación, mientras una comitiva se reunía telemáticamente con la conselleria. Aunque Educació tenía que resolver las asignaciones para el curso 2024-2025 la primera semana de julio, este año no lo hará hasta finales de mes. Según justificaron fuentes gubernamentales, la causa es el aumento de funcionarios e interinos docentes a causa de los últimos procesos de estabilización de más de 31.000 profesionales. Pero para los representantes de maestros y profesores, este argumento es insuficiente. De hecho, achacan el aplazamiento a una falta de planificación del Gobierno y vuelven a cargar contra el decreto de plantillas, que otorga a los directores el poder de decidir el perfil de hasta el 50% de los docentes que trabajan en su centro.

El grupo de moda nupcial Pronovias ha anunciado este martes un expediente de regulación de empleo (ERE) para 85 trabajadores de la compañía de sus oficinas centrales de El Prat de Llobregat. Se trata de un 25% de la plantilla de ese departamento, que cuenta con 332 personas. Según justifica la compañía en un comunicado, esta medida "forma parte del proceso de transformación iniciado en 2023 y tiene por objetivo crear un grupo más sólido y saneado" y establecer las "bases de un crecimiento sostenido en el futuro".

Los resultados de las elecciones de este domingo dejan la incertidumbre planeando sobre una Cataluña poco participativa y que no acaba de saber qué quiere. Entre los posibles escenarios que propone el pactómetro, que no evidencian salida clara, se dibujan las opciones de un tripartito de izquierdas; un acuerdo para investir al candidato del PSC, Salvador Illa; o la amenaza de una repetición electoral. Ante estas alternativas, el empresariado y las fuerzas sindicales del país reclaman acuerdos para lograr "un gobierno fuerte" y rechazan frontalmente una posible repetición electoral: "Catalunya no lo merece".

El Hospital Vall d'Hebron, el mayor de Catalunya, prescindirá de unos 200 profesionales eventuales a los que no prorrogará el contrato este año; un recorte que impactará en la actividad asistencial del hospital, según ha avanzado El País. La capacidad de este centro barcelonés para atraer talento profesional es muy grande y en los últimos años, sobre todo después de una pandemia de impacto mundial que puso de manifiesto las carencias del sistema sanitario, se ha reforzado por disponer de una plantilla más amplia. Sin embargo, este crecimiento entra en conflicto con la urgencia de hospitales más pequeños que no tienen tanta capacidad para atraer talento y que también deben fortalecer la plantilla, según la conselleria de Salut, que va pedir "solidaridad" en los mayores centros para contener la contratación temporal de médicos y enfermeras en un contexto generalizado de falta de manos.