Desde la llegada de Marc Armengol como consejero delegado del Banco Sabadell el pasado mes de mayo, prácticamente todo han sido alegrías en la entidad vallesana. Durante los últimos cuatro meses, el directivo ha presentado unos resultados semestrales casi de récord, con unos ingresos disparados y un beneficio neto de 971 millones de euros, ha superado el valor en bolsa previo al reparto del dividendo extraordinario por la venta de la filial británica TSB y continúa presumiendo de su capacidad para crecer en solitario tras la opa fallida por parte del BBVA. Avalado por su antecesor, César González-Bueno, y por el presidente del grupo, Josep Oliu, es ahora cuando a Armengol le llega la verdadera prueba de fuego. Este 1 de septiembre, la nueva estructura organizativa del banco diseñada por el mismo Armengol entró en funcionamiento. Es la alineación de gala con la que el también exconsejero delegado de TSB debe comandar ahora la cuarta entidad del Estado por volumen de activos. La composición del comité de dirección —formado precisamente por once miembros, como los equipos de fútbol— se mantiene sin cambios, pero sí que se han aplicado cambios notorios en algunas áreas de negocio. Conocido por su perfil techie, Armengol ha querido dejar claras sus preferencias.

Con el quórum más elevado de los últimos años –más del 71%, según el secretario del consejo, Miquel Roca–, el Banco Sabadell ha congregado hoy a los accionistas en la primera junta después de la opa fracasada del BBVA. La reunión ha servido de despedida del consejero delegado de los últimos más de cinco años, César González-Bueno, y de bienvenida al nuevo, Marc Armengol, un profesional con más de 25 años de experiencia en la casa. Y ha tenido un final poco habitual en las juntas: un refrigerio, tal como reclamó hace un año un accionista, como ha recordado el presidente del banco, Josep Oliu.

No sé si César González-Bueno, de 65 años, consejero delegado de Banc Sabadell, es fan de los Beatles, pero los ha copiado plegando en pleno éxito. "Podría haber continuado el tiempo que hubiera querido, pero ha preferido ceder el puesto a alguien con carrera por delante", me explican. Después de cinco años se marcha –dice–, a iniciativa propia y de acuerdo con el presidente Josep Oliu, compañero de batallas y tensiones durante la opa del BBVA, que hicieron naufragar, convencido de haber hecho el trabajo.