Cataluña: salarios, productividad y un déficit de 14.000 instaladores eléctricos

BarcelonaCataluña tiene muchos activos, talento y crecimiento, pero falla en la redistribución de la riqueza. Es un diagnóstico repetido y que ha vuelto a aflorar durante el Forbes Catalonia Economic Summit, organizado por la revista que publica periódicamente el ranking de las personas más ricas, en el Gran Teatre del Liceu en Barcelona. En un análisis desde muchas perspectivas, y con la participación de consultores, políticos, empresarios y directivos, se han destacado los grandes valores del país pero también las asignaturas que tiene pendientes.

Los más directos durante las diferentes mesas que se han celebrado han sido los presidentes de las patronales Pimec, Antoni Cañete, y Foment del Treball, Josep Sánchez Llibre, que además del absentismo laboral, calificado de "problema de país", han puesto sobre la mesa disfunciones del mercado laboral. Uno de ellos, un déficit de personal y talento que llama la atención en un mercado con una tasa de paro todavía elevada. Un ejemplo: "Faltan 14.000 instaladores eléctricos. Y cuando se ponen en marcha cursos para esta especialidad se apuntan muy pocas personas, en contraste con lo que pasa si se hace uno para ser discjockey", ha dicho Cañete.

Y la otra carencia: los sueldos, una cuestión que el presidente de Pimec ha vinculado con el sobrepeso de las microempresas en la economía. En Cataluña son el 94% del total, frente al 82%, por ejemplo, de Alemania, y con un valor añadido bruto por persona de 36.000 euros en Cataluña frente a más de 60.000 en Alemania. Cañete ha concluido que más dimensión equivale a más riqueza, generalmente más productividad y, por lo tanto, más salarios. Pimec insiste al gobierno español en la necesidad de una ley que evite las trabas al crecimiento empresarial.

Sánchez Llibre también ha asegurado que se debe crecer más para que haya más prosperidad y más a repartir y, en consecuencia, más sueldos. Y para ello se debe aumentar la productividad, que se encuentra por debajo de la media europea. Sánchez Llibre ha defendido un gran pacto en el ámbito europeo al cual deberían sumarse los empresarios, los sindicatos y las administraciones.

Crecimiento que no se percibe

En una línea similar, la catedrática de Filosofía Victòria Camps ha valorado los efectos del crecimiento de la economía española y catalana, pero ha avisado de que "la gente no lo percibe". El balance es que se crece cuantitativamente pero no cualitativamente, lo que amplifica la desigualdad en una sociedad en la que "el bien común no interesa". El modelo económico, ha concluido, "no es liberal sino neoliberal; nadie se autolimita y se evita el compromiso cívico", es decir, de los valores de la Revolución Francesa se prima la libertad, la igualdad se valora "a medias" y ni se menciona la fraternidad.

En la misma jornada –en la que el presidente Salvador Illa ha anunciado una inversión de una media anual de unos 400 millones durante 10 años para reducir el déficit de infraestructuras que sufre Cataluña–, el consejero de Unión Europea y Acción Exterior, Jaume Duch, ha dicho que Cataluña "es un hub empresarial, tecnológico y de talento" en un contexto en el que las reglas de la política internacional han saltado por los aires y las políticas comerciales se han convertido en un arma de guerra, como es el caso de los aranceles.

También se ha hablado de la necesidad de que la industria, estancada desde hace 15 años en el 19% del producto interior bruto (PIB), gane más peso. El presidente de Ebro EV Motors, Rafael Ruiz, ha explicado el proceso de reindustrialización de la antigua planta de Nissan en la Zona Franca de Barcelona. La compañía, que acaba de presentar una nueva línea de producción, se pone como ejemplo de colaboración publicoprivada exitosa en la estrategia de reindustrialización.