Los sindicatos educativos piden 500 euros más de sueldo y 6.000 nuevos refuerzos
La negociación continuará el viernes y USTEC amenaza con levantarse de la mesa si el Gobierno no viene con una nueva propuesta
BarcelonaNueva reunión entre los sindicatos y el departamento de Educación que acaba sin acuerdo, pero instándose a seguir negociando al día siguiente. Este jueves, sin embargo, sobre la mesa del Govern estaba la contrapropuesta que han presentado de manera unitaria el sindicato mayoritario USTEC, conjuntamente con Profesores de Secundaria –que no han asistido– y la CGT. Un documento con el que las organizaciones sindicales piden a Educación que actualice los salarios según el IPC y que apruebe un complemento progresivo para todo el colectivo que haga que, en el año 2029, los maestros pasen a cobrar 478 euros más al mes y los profesores de secundaria, 544 euros más.
En cuanto a las condiciones del sistema, la contrapropuesta reclama un acuerdo para aumentar las plantillas en 6.400 nuevas dotaciones. Aunque no aparece en el documento que han hecho llegar al departamento de Educación, USTEC y CGT han insistido en que este refuerzo se destinaría sobre todo a mejorar la escuela inclusiva. A pesar de ser una propuesta que supera con creces la presentada por la conselleria de Esther Niubó el miércoles, se parece mucho a las exigencias que ya habían planteado los sindicatos en el mes de noviembre.
Una vez trasladada la contrapropuesta, la reunión de este jueves se ha alargado poco más de dos horas –esta vez sin ningún receso–, pero ha salido uno de los sindicatos antes de dar por acabada la conversación. Al finalizar el encuentro, el secretario de mejora educativa, Ignasi Giménez, ha explicado que se les ha presentado un documento que el Govern cree que es una "propuesta de máximos". "Entendemos que la propuesta tiene elementos interesantes, pero necesitamos hacer un análisis", ha asegurado. También ha admitido que el impacto económico de lo que piden los sindicatos es difícil de asumir por el departamento de Educación, pero que es "optimista" en cuanto al diálogo. Aunque Giménez no ha querido entrar en ello, el sindicato CGT ha explicado que el Govern les ha apuntado que la contrapropuesta de los sindicatos tendría un coste de 1.000 millones de euros.
el compromiso de que los docentes cobren 3.000 euros brutos más al añoAntes de que acabara la reunión con Educación, CGT y La Intersindical se han levantado de la mesa, a pesar de remarcar que en ningún caso están rompiendo la negociación. Laura Estapé, de CGT, ha explicado que el departamento les ha dicho que, ante el coste de 1.000 millones de euros que tendría la contrapropuesta, sería necesario que los sindicatos priorizaran las demandas. "Les hemos respondido que nos digan cuántos dinero hay disponibles. Si por los Mossos lo han hecho, lo pueden hacer por la educación de este país", ha asegurado.
reforma del currículum de bachillerato para evitar la fusión de las cienciasSalario, colonias y currículos
En cuanto a los detalles de la contrapropuesta que los sindicatos han hecho llegar al departamento de Educación este jueves, en el ámbito salarial, se exige al Gobierno que el aumento a partir de los complementos que se había propuesto afecte a los docentes en global –tanto maestros como profesores de secundaria–, que sea escalonado y que se empiece a cobrar ya el próximo curso. En el otro lado de la mesa, Educación planteaba dar la opción de mejorar –sin aclarar en qué términos– el pago de los complementos de tutoría, cotutoría y docentes de centros de máxima complejidad, pero los sindicatos insisten en que la mejora salarial debe ser para todos los docentes, sin que esté vinculada a ningún cargo.
En concreto, los sindicatos quieren que este mismo año la subida de sueldo generalizada ya sea del 6% y sea del 4% los siguientes tres años (un 4% en 2027, un 4% en 2028 y un 4% en 2029). De momento, la oferta de Educación consiste en concentrar en tres años –y no en cuatro, como se había pactado inicialmente– el compromiso de que los docentes cobren 3.000 euros brutos más al año. Una cifra que supondría un incremento de unos 200 euros brutos al mes. Y todavía dentro del grupo de mejoras retributivas, los sindicatos también piden que las colonias se cobren como horas extras y con un complemento por nocturnidad.
En el documento, al que ha tenido acceso el ARA, también se exigen mejoras en recursos y condiciones del sistema, así como en el currículum. En el primer caso, reclaman una revisión de las ratios y que no se cierre ningún centro en la escuela pública, así como que se llegue a un acuerdo para aumentar las plantillas en 6.400 nuevas dotaciones. En este apartado, el Gobierno había puesto sobre la mesa 2.500 nuevos efectivos en toda la educación, la mitad de los cuales irían a reforzar la escuela inclusiva; una cifra muy alejada de la aspirada por los sindicatos.
En cuanto a los currículums, los sindicatos piden que sean claros y estructurados y que siempre sean negociados –incluidos los cambios– entre administración y centros. También quieren que Educación detenga la polémica reforma del currículum de bachillerato para evitar la fusión de las ciencias y establecer una distribución horaria de materias consensuada con los profesionales. Además, también han trasladado la necesidad de revisar algunos aspectos del decreto de educación básica.